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| Ｑ１. |
就職活動は、一体何から始めたらいいですか？ |
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| Ａ１. |
人それぞれ就職活動の仕方は違いますが、実際に企業に対して学生がアクションを起こす資料請求が就職活動の始まりと考えられます。しかし、資料請求する前にどういった方面の業界・企業であるのかの企業研究をしたり、自分がどんな性格で、どんな職に適しているかを考える自己分析といった準備もまた就職活動の重要な一部です。 |
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| Ｑ２. |
自己分析はどうやってするのですか？ |
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| Ａ２. |
 自己分析の正式な仕方などはありませんが、なぜ自己分析しなくてはならないかを考えてみましょう。面接では、あなた自身のことを多様な角度から聞かれます。もし自己分析を十分にしていない状態で、自分を短時間の面接で論理的に表現するのは、大変なことです。付け焼き刃は通用しません。早い時期から自分の人生を振り返ってみましょう。また、興味のある事や夢などを考えることによって将来の職業についても考えを深めておいてください。 |
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| Ｑ３. |
業種は絞った方がいいのでしょうか？ |
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| Ａ３. |
活動初期の段階では、さまざまな業種をのぞいてみましょう。なぜなら、今の希望は思い違いかもしれないし、後々変わっていくかもしれないからです。固定観念やイメージだけで一定業種にこだわりすぎていると実際に就職活動していくうちに希望業種のギャップに気づいたときは、手遅れになります。また、資料請求者＝受験候補者とみなす企業がかなりありますので、あまり早い時期に一定業種に絞り込んでいると企業の選択の幅が狭くなります。十分広い視野をもって研究することが大切です。時がすぎれば、必然的に真の希望が見えてくるはずです。 |
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| Ｑ４. |
一般企業、公務員、教員の就職併願は可能でしょうか？ |
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| Ａ４. |
以下の状況から非常に困難ですが、本人の自覚があれば不可能ではありません。
●公務員の試験は６月上旬から９月までがピークです。
●教育実習は５月末から夏休み前までがピークです。
●民間企業の採用選考は４月から６月にかけてがピークです。
公務員受験対策と時事教養の準備をしておけば民間の試験対策は十分でしょう。教員は教職課程を履修しておくことが必須条件です。いずれにしても日程が重複するので大変ですが、事前の準備と日程調整がうまくいけば可能です。 |
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| Ｑ５. |
公務員の受験対策はどのようにしたらいいですか。
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| Ａ５. |
一口に公務員といっても、その職種、試験内容は様々です。自分の適性などを考慮して目標を定め、その職種の試験内容を研究のうえ、試験対策を練る必要があります。勉強は早い時期からするにこしたことはありませんが、短期大学部１年次・大学３年次の夏頃から始める人が多いようです。本学では、公務員受験対策として、公務員セミナーや模擬テストなどを実施し、万全を期していますのでご利用ください。ただし、自学自習が基本です。 |
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| Ｑ６. |
資格は就職に有利でしょうか。 |
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| Ａ６. |
必ずしも資格そのものが内定取得に直結するものではありません。資格は自分の将来を考えた大学生活の延長上にあって初めて有利となるものです。つまり、自分が将来したい仕事のために、あるいは身に付けたい能力のために、この勉強を続けてきたと言えることが大切なのです。特に、これからは英語力とパソコンの知識は必須条件として求められており、本学では資格取得支援講座でバックアップしております。 |
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| Ｑ７. |
エントリーシートはどのように作成したらよいのでしょうか。 |
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| Ａ７. |
 採用担当者は応募者の全てのエントリーシートに目を通します。応募者の多い場合は一人で何百人のエントリーシートを見なければなりません。いくら立派なことが書いてあっても、読めなくてはなんにもなりません。丁寧な字で、分かりやすく書くのは基本中の基本。更に、見出しや、段落替え、下線、太字などアクセントを工夫して、より読みやすい構成を考えてください。内容に関しては、単に設問に答えるだけではなく、「なぜこの会社に入りたいと思ったのか」、「何故この仕事に関心を持ったのか」に結び付けることのできる文脈を考えることが大事です。面接官はエントリーシートを元にあなたに質問してきます。ですから、記入したことはすべて自分がしっかり話のできる事柄でなければなりません。逆に言えば、自分の得意分野に引き込めるように意識した構成が必要です。面接官に聞いて欲しいことを、誘導できるような書き方ができるようになればしめたもの。面接突破までを意識したエントリーシートの、戦略的作成を考えてください。 |
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| Ｑ８. |
就職が決まったのですが、卒業単位不足でも卒業を考慮してもらえますか。 |
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| Ａ８. |
就職先が決まっても卒業単位不足であれば卒業延期となり、就職も駄目になります。普段からきちんと授業には出席し、必要単位を取得するよう努力すべきです。 |
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| Ｑ９. |
就職で親ができることはどんなことがありますか。 |
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| Ａ９. |
ご子女の性格や職業の適性などは私どもより、よくお分かりかと思います。受験企業の選択の際はよく話し合っていただき、内定が出た後、辞退させなくてもよいようにして欲しいと思います。また、企業から直接電話連絡などがあった場合、失礼にならない対応を心掛けるなど陰からご子女を応援してあげてください。 |
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